Проект Ваком Логистикс
Клиент обратился с проблемой, как ему разместить 8 человек в офисе, чтобы у всех было свое комфортное рабочие место с минималистичным местом для хранения.
Количество рабочих мест: 8
Количество единиц мебели: 19
Обьем помещения: 60 кв.м
Сроки выполнения: 18 рабочих дней
Провели выездной замер и спроектировали расстановку мебели с учётом нормативных проходов и удобного доступа к каждому месту.
Установили 8 столов серии «Стронг» (1380×700×760 мм) с металлическими пропусками для кабелей и нижними экранами-перегородками.
Вместо классических напольных тумб выбраны подвесные тумбы на 2 ящика с шарнирными направляющими с доводчиками — компактно, удобно, долговечно.
Для руководителя — стол серии «Ультра» с угловой столешницей и удлинённой тумбой для хранения.
Дополнительно установлены тумба под оргтехнику серии «Слайд» и стеллаж для документов серии «Ордэн».
Материалы и отделка:
ЛДСП Egger
Столешницы, фасады и крышки тумб — Дуб Галифакс табак (H1181).
Корпус тумб и стеллажей — Чёрный (U999).
Cталь 09Г2С
Все подстолья - Порошковая окраска (ISO 8310) c антивандальным эффектом
Цвет RAL 9005
Каждый сотрудник получил отдельное удобное место, а свободное пространство сохранено за счёт компактных решений для хранения. Интерьер выполнен в едином стиле, что подчёркивает корпоративный имидж компании.


© 2021 - 2025, ИП Рощин Олег Юрьевич. Все права защищены.
Внимание! Весь контент данного сайта (тексты, статьи, фотографии, изображения, видео, дизайн, графика) является объектом авторского права и охраняется законодательством Российской Федерации (Гражданский кодекс РФ, Часть IV) и международными соглашениями.
Любое использование материалов сайта (копирование, воспроизведение, распространение, переработка, публичный показ, доведение до всеобщего сведения и т.д.) без предварительного письменного разрешения правообладателя ИП Рощин Олег Юрьевич ЗАПРЕЩЕНО.
За незаконное использование материалов правообладатель оставляет за собой право обращаться в суд с требованием о взыскании компенсации в соответствии со ст. 1301 Гражданского кодекса РФ, а также при наличии оснований – с заявлением о привлечении нарушителя к административной (ст. 7.12 КоАП РФ) или уголовной ответственности (ст. 146 УК РФ).
Made on
Tilda